Manager - Data Management H/F
Executive Mandate Specification
En tant que Manager Data Management chez Capco France, vous accompagnerez nos clients dans la structuration, la gouvernance et la valorisation de leurs données.
Vous interviendrez sur des programmes stratégiques en combinant expertise métier, outils data et pilotage de projets, avec un focus particulier sur les solutions de data governance.
Ce que vous ferez
- Piloter des programmes de Data Management (gouvernance, qualité, catalogage, lignage des données)
- Déployer et optimiser des outils de Data Management
- Encadrer des équipes projet et garantir la qualité des livrables ainsi que le respect des délais
- Accompagner les parties prenantes mĂ©tiers et IT dans lâadoption des bonnes pratiques data
- Contribuer au développement des offres Data Management et aux initiatives internes
Ce que nous recherchons
- Expérience significative en Data Management, Data Governance ou Data Quality dans les services financiers
- Capacité à piloter des projets complexes dans des environnements data et transformation
- Excellentes compétences en communication avec des interlocuteurs métiers et techniques
- MaĂźtrise du français et de lâanglais dans un contexte professionnel
- La maßtrise d'un outil marché sera appréciée (Colibra, Alteryx ou équivalent)
Atouts supplémentaires
- Expérience dans les services financiers (banque, assurance, asset management)
- Connaissance des réglementations data (BCBS 239, GDPR, etc.)
- Expérience en data architecture ou data engineering
- Certifications liées aux outils de data governance ou analytics
- Expérience en développement commercial ou avant-vente
Qui sommes-nous ?
Capco est un cabinet de conseil international, spécialisé dans les services financiers.
FondĂ© en 1998, le cabinet compte aujourdâhui plus de 7 000 collaborateurs dans 34 bureaux Ă travers le monde, dont 160 Ă Paris.
Challenger reconnu face aux grands noms du conseil, Capco se distingue par sa double expertise mĂ©tier et technologique, au service de la stratĂ©gie comme de lâexĂ©cution.
Notre promesse : accompagner la transformation de nos clients dans un monde en constante mutation â rĂ©glementaire, technologique et opĂ©rationnel.
Nos marqueurs distinctifs
- Une spécialisation sectorielle forte
Nous apportons Ă nos clients une comprĂ©hension approfondie de leurs enjeux mĂ©tiers, en particulier dans la banque, les marchĂ©s de capitaux et lâĂ©nergie. - Une approche collaborative et sur mesure
Nous intĂ©grons les Ă©quipes clients, adaptons nos mĂ©thodes Ă leur culture et co-construisons des solutions concrĂštes et opĂ©rationnelles. - Lâexcellence comme exigence
Notre ambition est dâobtenir des rĂ©sultats mesurables et durables pour nos clients â et de toujours viser la valeur ajoutĂ©e. - Un esprit âOne Capcoâ
Nos Ă©quipes collaborent Ă lâĂ©chelle internationale pour mobiliser les meilleures expertises et partager les bonnes pratiques. - Une culture entrepreneuriale et inclusive
Lâinnovation, lâinitiative et le mĂ©rite sont au cĆur de notre modĂšle. Nous valorisons les idĂ©es, la diversitĂ© et le progrĂšs collectif.
Nos expertises sâarticulent autour de 6 mĂ©tiers complĂ©mentaires
- Stratégie & Transformation
- Finance, Risque & Conformité
- Product, Innovation & Design
- Data & Analytics
- Conseil Tech (Advisory)
- Engineering (Delivery)
Chez Capco, nous vous offrons :
- Un environnement de travail international centrĂ© sur lâinnovation et la crĂ©ation de valeur pour nos clients bancaires et assuranciels
- Un parcours de formation continu adapté à vos besoins, pour acquérir de nouvelles compétences et développer une réelle expertise
- Une organisation de travail hybride (charte télétravail de 2 jours par semaine)
- Une rémunération compétitive avec un bonus lié à la performance
- Un PEE avec un abondement de 2903⏠par an
- Une culture dâentreprise entrepreneuriale, inclusive et mĂ©ritocratique, de nouveau certifiĂ©e Great Place To Work
- Des initiatives pour construire le Capco de demain :
- #BeYourselfAtWork
- Woman@capco
- RSE (forfait mobilité durable, jour de solidarité, etc.)
- Des communautés métiers, sportives et culturelles
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Statutory Executive Benefits & Governance
- Executive Health, Vision & Dental Coverage with Global Provider Options
- Corporate Pension Auto-Enrolment / 401(k) Retirement Plan with Fiduciary Matching
- Annual Discretionary Performance Incentive & Long-Term Equity Participation
- Executive Leave Allotment, Statutory Holidays & Dedicated Health Care Reserves
- US Department of Labor & E-Verify Work Authorization Sponsorship